Verwaltungsratsmandate & Stiftungsratsmandate – juristische Kompetenz, strategische Klarheit und menschliche Führung

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20. Jan.
2 Min. Lesezeit

Unternehmen und Stiftungen stehen heute vor komplexen Herausforderungen: rechtliche Anforderungen nehmen zu, strategische Entscheidungen werden anspruchsvoller und zugleich steigen die Erwartungen an verantwortungsvolle, integre und reflektierte Führung. Gerade in solchen Situationen braucht es Persönlichkeiten im Verwaltungsrat oder Stiftungsrat, die juristische Sicherheit, unternehmerisches Denken und menschliche Kompetenz miteinander verbinden.

Langjährige Erfahrung aus Recht, Gericht und Führung

Als selbständiger Rechtsanwalt, nebenamtlicher Richter sowie Coach und Seminarleiter bringe ich eine interdisziplinäre Perspektive in Verwaltungsrats- und Stiftungsratsmandate ein. Meine berufliche Laufbahn ist geprägt von der Arbeit an der Schnittstelle von Recht, Verantwortung, Entscheidungsfindung und persönlicher Führung.

Ich begleite seit vielen Jahren Unternehmen, Organisationen, Führungskräfte und Einzelpersonen in anspruchsvollen Situationen – sei es bei rechtlichen Fragestellungen, strategischen Weichenstellungen oder in Phasen des Umbruchs.

Mehrwert für Unternehmen: Verwaltungsratsmandate mit Weitblick

Als Verwaltungsrat unterstütze ich Unternehmen insbesondere in folgenden Bereichen:

Rechtliche Kompetenz im GremiumEinschätzung von Haftungsfragen, Governance-Themen, arbeits- und gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen sowie Compliance-Aspekten.
Strategische EntscheidungsfindungStrukturierte Analyse komplexer Sachverhalte, nüchterne Abwägung von Risiken und Chancen sowie klare, verantwortungsbewusste Positionierung im Verwaltungsrat.
Unabhängige, reflektierte PerspektiveAls externer Verwaltungsrat bringe ich eine sachliche, integre und lösungsorientierte Sichtweise ein – auch bei schwierigen oder konfliktbeladenen Themen.
Menschliche & kommunikative StärkeDurch meine Coaching- und Seminartätigkeit verfüge ich über ausgeprägte Kompetenzen in Kommunikation, Konfliktklärung und Führung auf Augenhöhe.

Gerade in inhabergeführten Unternehmen, KMU oder Organisationen in Veränderungsprozessen ist diese Kombination aus juristischer Präzision und persönlicher Reife von zentraler Bedeutung.

Stiftungsratsmandate: Verantwortung mit Sinn und Struktur

Stiftungen erfordern neben rechtlichem Fachwissen ein hohes Maß an Integrität, Werteorientierung und langfristigem Denken. Als Stiftungsrat bringe ich insbesondere folgende Stärken ein:

Sorgfältige Wahrnehmung der AufsichtspflichtenRechtssichere Ausgestaltung der Stiftungstätigkeit, Kontrolle der Geschäftsführung und Einhaltung des Stiftungszwecks.
Erfahrung im Umgang mit Verantwortung und HaftungSensibilität für Risiken, Pflichtenkreise und Entscheidungsfolgen – auch aus richterlicher Sicht.
Vermittlung und Ausgleich im GremiumKonstruktiver Umgang mit unterschiedlichen Interessen, Meinungen und Perspektiven innerhalb des Stiftungsrats.
Sinnorientierte FührungVerständnis für ideelle Ziele, gesellschaftliche Verantwortung und nachhaltige Wirkung von Stiftungen.

Verbindung von Recht, Führung und Persönlichkeit

Was meine Tätigkeit als Verwaltungsrat oder Stiftungsrat besonders auszeichnet, ist die Verbindung von juristischer Fachkompetenz mit psychologischer und systemischer Führungserfahrung. Durch meine Ausbildungen und langjährige Praxis im Personal Coaching, in der Persönlichkeitsentwicklung und in der Seminartätigkeit erkenne ich Dynamiken in Gremien frühzeitig und trage zu klaren, tragfähigen Entscheidungen bei.

Diese Kombination ermöglicht es mir, nicht nur rechtlich korrekt, sondern auch menschlich klug, verantwortungsvoll und nachhaltig zu wirken.

Interesse an einem Verwaltungsrats- oder Stiftungsratsmandat

Ich stehe für Verwaltungsratsmandate in Unternehmen sowie für Stiftungsratsmandate in gemeinnützigen oder privaten Stiftungen zur Verfügung – insbesondere dort, wo rechtliche Klarheit, Integrität, strategisches Denken und menschliche Führung gefragt sind.

Gerne bespreche ich in einem persönlichen Gespräch, wie ich mein Know-how und meine Erfahrung in Ihr Gremium einbringen kann.

Gerne tausche ich mich unverbindlich aus, wenn Sie Ihr Gremium gezielt stärken möchten.

Rufen Sie mich einfach an (044 557 97 95) oder schreiben mir eine E-Mailnachricht (info@streiff-recht.ch), damit wir uns kennenlernen und eine künftige Zusammenarbeit besprechen können. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.